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通知公告

關于印發宣城市科技創新“雙倍增”行動方案的通知

文字:[大][中][小] 2022/7/15  瀏覽次數:2071

現將《宣城市科技創新“雙倍增”行動方案》印發給你們, 請認真貫徹執行。

宣城市科技創新“雙倍增”行動方案

為深入實施創新驅動發展戰略,提升企業創新主體地位,打造高能級創新平臺,助力全市經濟高質量發展,結合我市實際, 制定本行動方案。

一、總體要求

完整、準確、 全面貫徹新發展理念,堅定不移學“兩湖”、提標桿,強信心、促跨越,把創新作為引領發展的第一動力,完善“微成長、小升高、高變強”科技型企業梯次培育機制,構建國家、省、市“三位一體”的創新平臺培育升級體系,進一步提升科技創新能力, 聚力打造現代產業新高地,為建設長三角中心區現代化城市提供科技支撐。

二、行動目標

到 2025 年,創新主體、創新平臺成為推動發展的主要動力, 形成以創新龍頭企業為引領、高新技術企業為支撐、科技型中小企業為基礎的創新型企業集群,較 2021 年實現創新主體、創新

平臺“雙倍增”,即:全市高新技術企業突破 1200 家,省級以上創新平臺突破 400 個。

政策免費指導熱線:19855109130(可加v),0551-65300586

 

三、行動任務

(一)創新主體培育倍增行動

1. 靠前服務培育科技型中小企業。構建科技、經信、財政、 稅務、市場監管、招商等多部門協同培育機制,建立健全科技型中小企業培育庫,通過技術改造升級一批、“雙招雙引”引進一批、創業孵化培育一批,實現科技企業“入市即入庫”。2022 年, 力爭全市新備案國家科技型中小企業 300 家以上;到 2025 年, 力爭全市國家科技型中小企業總數達 1500 家以上。(責任單位: 市科技局、市經信局、市財政局、市市場監管局、市稅務局、市招商合作中心、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

2. 量質并舉培育高新技術企業。以國家科技型中小企業為重點,建立高新技術企業培育庫,加強企業全生命周期服務,幫助入庫企業補齊高新技術企業認定短板,按照“一企一策”原則給予針對性幫扶指導,幫助入庫企業盡快成長為高新技術企業。2022 年,力爭新認定高新技術企業 200 家以上;到 2025 年,力爭全市高新技術企業總數占規上工業企業數量比重達 50左右。

(責任單位:市科技局、市財政局、市稅務局、市經信局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

3. 擇優扶強壯大創新型領軍企業。以高新技術企業為培育重點,每年遴選 20 家左右創新能力強、增長速度快、具有核心競爭力的高新技術企業,從科技攻關、研發平臺、人才引進、綠 色改造、兩化融合、品牌建設等方面予以重點扶持,帶動全市高新技術企業整體質量提升,打造一批引領產業高端發展的創新型

 

領軍企業。(責任單位:市科技局、市發改委、市經信局、市財政局、市人社局、市稅務局、市市場監管局、宣城經開區管委會、 宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

4. 凝心聚力推動創新主體上市。以創新型領軍企業為重點, 按照“儲備一批、培育一批、股改一批、上市一批”的原則,建立科技型企業掛牌上市后備資源庫,提供上市服務綠色通道,助推科技型企業對接更高層次資本市場。2022 年,力爭新增上市科技型企業 2 家;到 2025 年,力爭全市新增上市科技型企業 10 家左右。(責任單位:市金融監管局、市科技局、市財政局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會、各縣市區政府)

(二)創新平臺能級提升行動

5. 高水平建設新型研發機構。按照“引進共建一批、優化提升一批、重點打造一批”的方式,建設高水平新型研發機構。支持企業加強與中國科學技術大學、合肥工業大學等大院名校合作,設立中科大先研院宣城成果轉化中心、合工大宣城產業創新中心等公共研發服務平臺。鼓勵科技型領軍企業牽頭,整合相關領域高校、科研機構和企業創新資源,聯合組建共性技術研發平臺。2022 年,力爭新建省級新型研發機構 1 個以上;到 2025 年, 力爭全市建成省級新型研發機構 10 個左右。(責任單位:市科技局、市發改委、市經信局、市教體局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

6. 高層次建設技術創新平臺。高水平建好用好宛陵科創城、


 

宣城(上海)科創中心等重大創新平臺,加速對接科創資源,構建“研發在外、轉化在宣”發展模式。鼓勵行業領軍企業,圍繞市“2+8”特色產業發展,牽頭組建體系化、任務型創新聯合體。 著力推進規上工業企業研發機構提質擴面。支持科技型企業建立工程(技術)研究中心、企業技術中心、博士后科研工作站等技術創新平臺,推動創新平臺提能造峰。2022 年,力爭全市規上工業企業研發機構覆蓋率達 30以上;到 2025 年,力爭全市規

上工業企業研發機構覆蓋率達 60以上。(責任單位:市科技局、市發改委、市經信局、市人社局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

7. 高質量建設一流軟件產業園。以宛陵科創城為基礎,充分發揮已入駐的科大訊飛、宇呈大數據等龍頭企業引領帶動作 用,搭建全市軟件產業發展主園區,并輻射帶動各縣市區分園區協同發展,力爭到 2026 年,實現“1+N”,優勢互補、錯位發展的軟件產業發展新格局。全市軟件企業絕大部分向園區集聚,形成智慧城市、地理信息、工業互聯網等 2 條以上較為完整的產業鏈條,產業整體收入突破 100 億元,高新技術企業數量突破 50 家。(責任單位:宣城經開區管委會、市經信局、市科技局、市發改委、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

(三)創新創業服務供給行動

8. 優化科技企業政務服務。按照省委“一改兩為五做到” 要求,為市場主體的審批、備案、發展提供便利化服務。聚焦科


 

技型企業辦理高頻事項,簡化優化事前審批,強化事中事后監管, 維護企業創新主體地位。(責任單位:市市場監管局、市營商環境領導小組辦公室、市科技局、市數據資源局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

9. 加強知識產權創造保護。加快知識產權強市建設,打通知識產權創造、運用、保護、管理、服務全鏈條,健全知識產權綜合管理體系,增強系統保護能力。推動企業聯動、產業鏈協同開展重點領域關鍵技術攻關,積極培育高價值專利。(責任單位: 市市場監管局、市科技局、市經信局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

10. 推進科技資源開放共享。充分發揮省級以上重點實驗 室、工程(技術)研究中心等創新平臺作用,面向科技企業提供 研發設計、檢驗檢測、技術轉移、項目咨詢、知識產權、人才培 訓等服務。聯合開展長三角科技創新券通用通兌,推動重大科研基礎設施、大型科研儀器、科技文獻、科學數據等開放共享。(責 任單位:市科技局、市發改委、市經信局、市人社局、市市場監管局、市數據資源局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業 園管委會,各縣市區政府)

11. 推行企業科技特派員制度。實施企業科技特派員行動, 以企業技術需求為導向,依托合肥工業大學宣城校區、宣城職業技術學院等高校、中等職業學校、科研院所,選拔一批工作熱情高、創新意識強、創新資源豐富、了解行業技術發展現狀和趨勢


 

的科研人員,派駐企業擔任科技特派員,進一步加速科技成果轉 化應用。(責任單位:市科技局、市委組織部、市教體局、市人社局、市財政局、市科協、宣城經開區管委會、宣城現代服務業 產業園管委會,各縣市區政府)

(四)創新要素資源配置行動

12. 著力保障生產要素。實施“畝均論英雄”改革,建立分類管理機制,對 A 類企業正向激勵,在資金、技術、人才、土地等要素方面優先配置。支持符合條件的重大高新技術產業項目、重點科技型企業投資項目納入省和市重大產業項目庫,加大新增建設用地保障力度。(責任單位:市經信局、市發改委、市科技局、市財政局、市人社局、市自然資源規劃局、市稅務局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會、各縣市區政府)

13. 加強企業人才支撐。大力推動科技型企業引才育才聚才,鼓勵各地將國家科技型中小企業和高新技術企業技術研發負責人、管理團隊核心成員列為高層次人才,在租賃住房保障、購房補貼、住房公積金貸款、經營貸款、崗位補貼等方面配套相關優惠政策。(責任單位:市人社局、市教體局、市財政局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

14. 強化科技金融扶持。建立科技型企業與金融機構對接機制,用足用好財政貼息政策。發揮政府產業基金引領作用,引導社會資本加大對科技企業的股權投資力度,投早投小投科技。鼓勵銀行等金融機構制定專項信貸計劃,為科技企業提供差異化融


 

資服務。支持保險擔保等機構創新發展科技保險等金融產品和服務,加大對科技企業融資擔保支持力度。(責任單位:市金融監管局、宣城銀保監分局、市財政局、市科技局、宣城經開區管委 會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

(五)創新政策支持引導行動

15. 發揮財政資金引導作用。統籌利用現有 2 億元工業發展引導基金、2 億元科技成果轉化基金,重點支持科技型企業發展。市財政設立 3000 萬元科技創新專項資金,圍繞市“2+8”特色產業,開展關鍵核心技術攻堅,推行揭榜掛帥、定向委托等制度, 組織實施市級科技重大專項,市財政按照項目研發總投入額最高

20 給予補助,單個項目最高支持額度 100 萬元。(責任單位:市財政局、市科技局、市經信局、市國控集團、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

16. 加大創新主體培育獎補。建立高新技術企業培育庫,根 據銷售、成本、利潤等因素,對符合條件的入庫企業,一次性給 予 5 萬元培育獎勵;對首次推薦申報高新技術企業的,給予 5 萬元獎勵;對首次認定為高新技術企業的,給予 20 萬元獎勵;對重新通過高新技術企業認定的,給予 10 萬元獎勵;對主營業務收入超過 1 億元的規模以上高新技術企業、近 3 年主要貢獻指標年均增速不低于 20、上一年增速不低于全市平均增速的,一次性給予最高不超過 100 萬元獎勵。整體遷入的高新技術企業直接享受有關優惠政策。(責任單位:市科技局、市財政局、宣城經


 

開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

17. 落實創新平臺研發活動獎勵政策。加大對新組建的國家級、省級制造業創新中心、產業創新中心、企業技術中心、工程

(技術)研究中心、博士后科研工作站等創新平臺的支持力度, 在積極爭取國家和省獎補的基礎上,對國家級創新平臺最高獎補400 萬元,對省級創新平臺最高獎補 100 萬元。對本市企業購買

技術成果,技術合同成交額 10 萬元及以上的(依據發票),給予

不超過 10的補助,單個企業最高補助 100 萬元。出臺專項政策支持宛陵科創城、宣城(上海)科創中心建設。(責任單位:市科技局、市財政局、市發改委、市經信局、市人社局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

本行動方案中各項扶持獎補資金,除明確由市財政承擔外, 按有關規定由受益財政承擔。行動方案發布后,如國家和省出臺新的規定,按國家和省規定執行。

四、保障措施

(一)加強組織保障。市科技創新工作領導小組統籌協調科 技創新“雙倍增”工作,強化監測調度、考核評價,將高新技術 企業數、全社會研發經費投入強度作為全市目標管理績效考核的重要內容。將科技創新“雙倍增”行動完成情況作為重點督查事 項,定期向各縣市區(園區)通報工作情況。(責任單位:市科技創新工作領導小組辦公室、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會、市政府督查室<市目標辦>,各縣市區政府)


 

(二)狠抓責任落實。各縣市區和市直有關單位要進一步細 化措施,明確責任任務;責任單位中排名第一的為牽頭單位,各牽頭責任單位要抓緊制定具體落實舉措,加強要素供給,強化協調服務,保證各項政策措施落到實處。(責任單位:市直各牽頭單位、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

(三)營造濃厚氛圍。推行頂格服務科技型企業機制,堅持“好時不擾、難時出手”,表格化、清單式協調解決企業實際困難和問題。綜合運用傳統媒體和新興媒體,挖掘創新主體、創新 平臺先進典型,培育創新文化和企業家精神,營造大膽創新、勇 于創新、包容創新的良好氛圍。(責任單位:市科技局、宣城經開區管委會、宣城現代服務業產業園管委會,各縣市區政府)

 

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